1.所有管理员必须严格遵守和按照公约的规定使用权限，严谨管理员无作或者滥用权限。

2.不管玩家如何纠结、攻击、谩骂都不得出辱骂玩家、徇私舞弊、和玩家对骂、贬低和诽谤玩家等违规行为，一经发现，立刻停职。

3.管理员的马甲格式要求统一，根据自己相应的职位选择格式如下：
1）.OW「官方?G M」2）.VP「执行?会长」、「执行?副会」3）.「频道?管理」4）.「温馨?接待」5）.「Ｋ厅?歌手」6）.「Ｋ厅?场控」7）.「Ｋ厅?夜管」8）.「游戏?解答」9）.「解答?记录」10）.「交流?管理」11）.「军团?管理」12）.「活动?策划」13）.「活动?主持」14）.「军团?管理」15）.「活动?场控」16）.「活动?场记」17）.「内宣?管理」18）.「人事?管理」

4.管理员昵称的后缀要统一规范格式内容如下：工作中 、休息中 、 招管理、其他任何字符都不可以自己乱填写，如发现提醒不修改的暂时先下掉马甲。

5.管理员职位昵称未经允许不可以私自任命，私自更改一经发现给予警告，不纠正的下马甲反省3天。

6.管理员之间有意见或者出现矛盾主动找高管解决，如出现相互攻击、谩骂等行为直接下马甲反省7天，情结严重者永不录用。

7.管理员之间出现矛盾纠纷时由高管和当事人调查处理，其他管理员不可以纠缠和参与起哄，如发现煽动扩大事件的直接停职下马甲反省，情节严重者永不录用。

8.管理员对其他管理或者高管有意见的，可以反映给VP或者OW沟通，不可以情绪化或者自己脱马甲，对于自己脱马甲者3个月内不再录用，3个月后可重新应聘从基层做起，出现2次则永不录用。

9.管理员在工作中一定要保持平和的心态，友好的态度，不可以情绪化，不可以带有挑逗性和煽动性语言、言辞中不可以带不文明的口头禅，如违反第一次给予警告，第二次给予下马甲反省7天处理，反复出现的永不录用。

10.管理员应该做到在其位谋其政，对于无作为的管理给予提醒2次机会，第三次则直接下马甲不在录用。

11.管理员的昵称要严格规范，要选友好、正义、可爱、动听的名字，名字不可以带有联想性以及网络热词，对于不规范的由VP和OW给予纠正，其他管理不可以纠缠。

12.管理员在对高管处理问题以及组织安排工作有不同意见的，可以平和的说出自己的意见进一步沟通，但是对于已经决定的事要先服从执行，可事后找VP和OW反应,管理员之间讨论问题以及开会时只温和的表达自己的意见和观点，不可以带个人情绪和贬低纠缠其他人，更不可以争吵。

13.管理员挂机休息必须在休息室，不可以在值班室和工作区挂机，一经发现第一次给予警告，第二次则下马甲停职3天，反复出现的则不再录用。

14.值班的管理员要做到随叫随到，工作区需要人员替换上岗的应主动上岗工作，工作不可以懈怠、工作要专心维护8093的形象。

15.管理员之间管理员和玩家之间严禁索要物品，避免发生经济和感情纠纷。

16.管理员不可以要求玩家送花送月票等行为，对于玩家主动给的花花和月票可以表示感谢，活动期间为了气氛的方式可适度把握。

17.管理员不可以私自发布送奖品、搞活动等信息，也不可以未经允许以个人名义组织活动、发送奖品等行为，不可以做虚假宣传和误导玩家。

18.管理员在遇到玩家纠缠的时候，不可以在麦上或者打字和玩家纠缠，可以采取无视的态度，或者客气的给予回避。

19.红马管理在遇到自己处理不了的问题时到黄马值班室找黄马处理，黄马在遇到自己处理不了的事务时找VP处理，VP不再的时候可以找其他黄马协助处理，VP处理不了的事需报OW处理。

20.管理员有事1天以上需请假或者留言请假也可以请其他管理帮忙请假，所有管理请假都必须直接和VP请假。假期超过10天以上的暂时下掉马甲，无假不到者视为旷工，连续旷工5天以上者视为主动请辞，给予下马甲处理。